一、论文指导工作

（一）论文指导教师应具备副高及副高以上职称。

（二）选择认真负责并主动自愿承担的符合条件的老师担任指导工作。

   （三）在确定指导老师人员后，请师大负责答辩工作的老师对指导老师进行指导前培训。（包括论文的选题、格式、内容等方面）。  

   （四）论文指导教师最好能对口专业指导学生论文。  

   （五）对学生的指导工作量要细化。  

   （六）如因教师工作态度原因而非学生因素而导致学生答辩不合格者，取消下一届指导任务。  

二、技能技巧课工作

  （一）在授课时间上，能否改在紧接放假的后两周和开学前提前一周。  

  （二）由学生自行选择授课教师。